10,5.
Så mange år færre arbejder danskere, der bliver diagnosticeret med en hvilken som helst psykisk sygdom, i gennemsnit sammenlignet med den generelle danske befolkning i samme alder.
Det viser et nyt studie, publiceret i Lancet Psychiatry, der er det første til at give et overblik over tabte arbejdsår i forbindelse med psykiske sygdomme.
»Det overrasker mig meget. 10,5 år? Det er godt nok lang tid i et arbejdsliv,« siger Oleguer Plana-Ripoll, der er studiets førsteforfatter og lektor ved Klinisk Medicin ved Aarhus Universitet, og tilføjer:
»De her tal er ekstremt alarmerende.«
Ifølge Terese Sara Høj Jørgensen, lektor ved Afdeling for Social Medicin ved Københavns Universitet, der har set på studiet for Videnskab.dk, er studiet meget detaljeret, fordi det giver et udførligt overblik over psykiske sygdomme, der er forbundet med reduceret tid på arbejdsmarkedet,« tilføjer hun.
»Det er et rigtig flot studie,« siger hun.
Færre år på førtidspension, men flere som syg og arbejdsløs
Forskerne har via de danske nationale registre fulgt 5.163.321 danskere mellem 18 og 65 år. 488.775 af dem er blevet diagnosticeret med en psykisk sygdom.
I studiet har forskerne med en ny metode beregnet antal tabte leveår for 24 forskellige psykiske lidelser, og de har også kunnet adskille, om de mistede leveår skyldes for eksempel arbejdsløshed, sygefravær eller førtidspension.
\ En helt ny metode
»Vi har brugt en ny metode, der udregner effekten af psykiske sygdomme på arbejdslivet, som ingen har brugt før,« siger Oleguer Plana-Ripoll.
I tidligere undersøgelser er den forventede arbejdslevetid estimeret til én bestemt alder, for eksempel en alder af 30 år. Det giver skøn, der kun kan fortolkes for dem, der har en psykisk sygdom i en alder af 30 år.
I den nye undersøgelse har forskerne beregnet, hvor mange arbejdsleveår en patient forventes at have tilbage, uanset hvor gammel patienten er, og så har de fundet gennemsnittet af det. Derudover har de beregnet, hvor mange af de tabte arbejdsår, der i gennemsnit skyldes for eksempel arbejdsløshed, sygefravær og førtidspension.
På den måde fandt forskerne frem til, at antallet af tabte arbejdsår på grund af førtidspension næsten blev halveret i Danmark mellem 1995 og 2016. Det falder sammen med en politisk reform, der blev vedtaget i 2013, som gjorde det sværere for især yngre mennesker at modtage førtidspension.
I 1995-2000 udgjorde tabte arbejdsår på grund af førtidspension 9,7 år. Men det faldt til 5,2 år i perioden 2011-2016. Et fald, der dog næsten er blevet modsvaret af en tilsvarende stigning i tabte arbejdsår på grund af sygefravær eller arbejdsløshed, der er steget fra 1,8 til 4,4 år.
»Det viser os, at nogle af dem, der ikke kan få tilbudt førtidspension, men som stadig godt kan arbejde, i stedet for er på sygeorlov eller arbejdsløse. Og det er et vigtigt budskab,« siger Oleguer Plana-Ripoll.
Det er Terese Sara Høj Jørgensen enig i.
»Det er interessant, at de kan se, hvordan arbejdsmarkedsreformer har forsøgt at gøre, at folk bliver længere på arbejdsmarkedet. Det kan de se i resultaterne, da der bliver forsinkelser i førtidspensioner, som så bliver kompenseret ved øget længde af sygeorlov eller arbejdsløshed særligt for personer med psykisk sygdom,« siger Terese Sara Høj Jørgensen og tilføjer:
»Det tyder jo på, at reformer har ramt personer med psykiske sygdomme mere uhensigtsmæssigt.«
Brug for hjælp til at returnere til arbejdsmarkedet
Fordi studiet viser, at patienter med psykiske lidelser i meget høj grad er mindre i stand til at arbejde sammenlignet med den gennemsnitlige danske befolkning, er der behov for at investere i programmer, der reducerer antallet af tabte arbejdsår og hjælper mennesker med psykiske sygdomme med at vende tilbage til arbejdsmarkedet, mener Oleguer Plana-Ripoll.
»Mit job som forsker er at beskrive data. Men jeg håber da, at de, der kan gøre en forskel, vil gøre noget. Jeg ved, at der i Danmark er programmer - for eksempel flexjobs - så det er ikke fordi, der ikke er noget.«
Selv planlægger han sammen med sine kolleger at gå i gang med en ny undersøgelse for at undersøge årsagerne bag disse tal - samt se nærmere på de mulige effekter af 2013-reformen.
